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        一個每周的習慣讓你有尖峰表現

        來源:佳才網聘0577job 時間:2014-02-17 作者:佳才網聘0577job 瀏覽量:
        1.本周最有趣的工作活動是什么?
         
        2.你有多少有趣的工作瞬間?
         
        3.你有多少受挫或者枯燥的瞬間?
         
        4.你會如何描述你對其他和你工作的人,你的客戶或者這周你接觸的人的影響?
         
        5.這是你想要的影響嗎?
         
        6.如果不是,什么會促進在想要的影響上的變化?
         
        7.這周你感覺到挑戰了嗎?
         
        8.你無聊嗎?
         
        9.在過去的一周,什么是你最大和最有趣的挑戰?
         
        10.本周你自信的感覺如何?
         
        11.你有過對于自己負面的精神對話嗎?
         
        12.你正在實踐積極地相信你能實現無論什么你的視線聚焦之處嗎?
         
        13.你致力于在工作中擁有關了和突破性的結果嗎?
         
        14.這周出現什么分神的事情,阻止你做好工作?
         
        15.你如何未來避免這種情形?
         
        通過仔細看看這些問題,并且誠實地回答。你會解開更好最佳業績,以及沒有最佳業績的根本原因。如果你實現一個目標,但是不享受它,你會理解如何在下一次提升喜樂感。你會看見這個“為什么”,這讓你理解原因,并作改變來在未來提升或者避免。
         
        工作朝著高績效表現有點像開車,它可以變成例行公事,你甚至可以經常打開定速巡航進行控制。但是這是重要的意識到你的環境,必要的時候適應他們。所以留心,問自己一些問題,控制你的成功。
         
        定時抽出一定的時間來反思自己,其實是為了自己更大的進步。只有真正認識自己的本性,和自己的天賦,才能更好地走在歡樂的道路上,也能讓自己每天的生活更有成就感和價值。
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